행정학개론 · 2023년 제11회

PART 4 인사행정론근무성적평정

65.성적분포 비율을 미리 정하여 순위를 매기거나 배분함으로써 평정자의 편견이나 집중화 등의 오류를 방지할 수 있는 근무성적평정 방법은?

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2023년 행정학개론 65번 해설

정답: 1번

  1. ① 강제배분법

    정답: O

    등급별 인원 비율을 미리 못 박아 집중화·관대화 오류를 막는다.

  2. ② 쌍대비교법

    정답: X

    평정 대상을 둘씩 짝지어 모두 견준 뒤 이긴 횟수로 순위를 매긴다.

  3. ③ 가감점수법

    정답: X

    가감점수법은 실적과 공과에 따라 점수를 더하고 빼는 방식이다.

  4. ④ 목표관리법

    정답: X

    목표관리법은 상·하급자가 함께 목표를 정하고 달성도로 평가한다.

  5. ⑤ 직접서열법

    정답: X

    직접서열법은 전체를 한 줄로 세울 뿐 분포 비율을 미리 정해 두지 않는다.

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