65.직무가 지니는 상대적 가치를 평가하여 임금을 결정하는 보수체계는?

① 직무급

정답: O

직무급은 사람이 아니라 일 자체의 값을 직무평가로 매겨 정하는 보수로, 동일노동 동일임금에 가장 가깝다.

② 근속급

정답: X

근속급은 일한 햇수가 쌓이면 오르는 연공급으로, 생활 안정에는 좋으나 일의 값과는 무관하다.

③ 직능급

정답: X

직능급은 사람이 지닌 직무수행 능력에 값을 매긴다 — 일이 아니라 사람 쪽 기준이다.

④ 생활급

정답: X

생활급은 연령·부양가족 같은 생계비 수요에 맞춘 보수로, 일의 값과 상관없이 정해진다.

⑤ 성과급

정답: X

성과급은 일의 값이 아니라 실제로 낸 실적에 따라 사후에 갈라 주는 보수다.