10.집단수퍼비전의 단계에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?

① 형성단계 - 수련생들이 누구인지, 서로 어떻게 관계를 이룰지 탐색하는 단계이다.

정답: O

형성단계에서는 서로가 누구인지, 어떻게 관계를 맺을지 알아본다.

② 규범단계 - 집단 운영을 위한 규칙 설정이 중요한 단계이다.

정답: O

규범단계에서는 집단을 운영할 규칙을 세우는 것이 중요하다.

③ 혼란단계 - 집단의 현실성, 집단작업, 성취해야 할 과제에 대해 수련생의 역할 등을 다루는 단계이다.

정답: X

혼란단계는 구성원 사이 갈등과 수퍼바이저 권위에 대한 도전이 드러나는 시기라 이 설명과 맞지 않는다.

④ 수행단계 - 집단응집력이 증가되어 이전 단계보다 더 많은 피드백이 일어나는 반면 수퍼바이저 반응은 감소할 수 있다.

정답: O

함께 일하는 단계에 이르면 구성원들이 서로 피드백을 많이 주고받아 수퍼바이저가 덜 나서도 된다.

⑤ 종결단계 - 집단경험을 정리하고, 집단에 대한 평가와 함께 개인적 유익이 통합되는 단계이다.

정답: O

종결단계에서는 집단 경험을 정리·평가하고 각자 얻은 것을 자기 것으로 통합한다.