상담사 교육 및 사례지도 · 2018년 제17회

수퍼비전의 관계와 실제평가와 피드백

14.수퍼바이지가 성장할 수 있는 피드백과 평가의 지침으로 옳지 않은 것은?

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2018년 상담사 교육 및 사례지도 14번 해설

정답: 3번

  1. ① 체계적이고 객관적이고 정확해야 한다.

    정답: O

    피드백은 감정이 아니라 관찰된 사실에 근거해 체계적이고 정확하게 준다.

  2. ② 수퍼바이지가 명확히 이해할 수 있도록 제시한다.

    정답: O

    수퍼바이지가 무엇을 바꿔야 하는지 알아들을 수 있게 분명하게 전한다.

  3. ③ 피드백의 유효성에 대하여 설득한다.

    정답: X

    피드백은 분명히 전하고 수퍼바이지가 따져 보게 하는 것이지, 받아들이라고 설득하는 것이 아니다.

  4. ④ 사건이 일어난 직후 가능한 빠르게 피드백하는 것이 좋다.

    정답: O

    일이 일어난 뒤 곧바로 주어야 수퍼바이지가 그 장면과 연결해 이해한다.

  5. ⑤ 실례를 들어서 피드백한다.

    정답: O

    구체적인 사례를 들어 주면 무엇이 문제인지 또렷하게 보인다.

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