집단상담의 기초 · 2017년 제16회

집단상담의 개론집단상담자의 자질과 공동지도력

44.집단상담자의 역할과 작업의 연결이 옳지 않은 것은?

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2017년 집단상담의 기초 44번 해설

정답: 5번

  1. ① 집단의 시작을 돕기 - 두 사람씩 만나서 5분간 예기불안, 기대 등을 나누게 했다.

    정답: O

    둘씩 짝지어 기대와 불안을 나누게 하면 처음 모인 집단이 부담 없이 입을 뗄 수 있다.

  2. ② 회기 종결을 돕기 - 종결활동을 구조화하여 미완성문장을 돌아가면서 완성하게 했다.

    정답: O

    미완성 문장을 돌아가며 채우게 하는 것은 회기를 정리하며 마무리하는 구조화된 활동이다.

  3. ③ 집단 분위기 조성 - 진솔하고 온화한 분위기를 만드는 워밍업 활동을 진행했다.

    정답: O

    따뜻하고 솔직한 분위기를 만드는 워밍업은 집단 분위기를 조성하는 작업이다.

  4. ④ 상호작용 촉진 - 집단원이 자신을 공개하면 한 사람 이상 피드백할 것을 제안했다.

    정답: O

    한 사람이 자기를 드러내면 다른 사람이 반응하도록 이끌어 집단원끼리 주고받는 일을 늘린다.

  5. ⑤ 행동모범 보이기 - 회기 중 집단원의 행동과 집단 역동을 관찰하여 기록했다.

    정답: X

    관찰하고 기록하는 것은 집단을 평가하는 작업이다 — 행동모범은 상담자가 경청·자기개방·피드백을 직접 해 보이는 것이다.

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