1
2025년 지방직 4번
하우스(House)의 경로－목표모형에서 부하들의 욕구를 배려하고 그들의 복지에 관심을 가지며 구성원들의 인간관계를 강조하는 리더십은?
1
지시적(directive) 리더십
2
후원적(supportive) 리더십
3
참여적(participative) 리더십
4
성취 지향적(achievement-oriented) 리더십
공무원 · 행정학개론
해당 날짜에 출제된 문제입니다.
매일 10문제 · 전체 기출 한 바퀴
최근 10개년 · 9개 단원 · 400문제를 하루 10문제씩, 한 바퀴 약 40일
한 바퀴는 어떻게 도나요?
- 1한 번 섞기 · 행정학개론 기출 400문제를 카드 섞듯 한 번 섞어 1번부터 400번까지 순서를 정합니다.
- 2하루 10문제씩 차례로 · 첫날은 1~10번, 다음 날은 11~20번처럼 앞에서부터 이어서 냅니다. 한 번 나간 자리는 다시 쓰지 않으니 한 바퀴(약 40일)를 다 돌 때까지 같은 문제가 두 번 나오지 않습니다.
- 3다 돌면 다시 섞기 · 마지막 문제까지 나가면 새로 섞어 다음 바퀴를 시작합니다. 앞 바퀴 끝과 새 바퀴 처음이 같은 날에 걸쳐도 그날 10문제 안에서는 겹치지 않습니다.
- 4누구에게나 같은 순서 · 같은 날에는 누가 풀어도 같은 10문제가 나옵니다. 그래서 순위를 공정하게 비교할 수 있습니다.
바퀴는 끝없이 이어집니다. 매일 풀면 1년에 약 9바퀴, 같은 문제를 그만큼 다시 만납니다.
무려 9회독!
한 바퀴씩 돌면 좋은 점
- 빠짐없이 · 좋아하는 단원만 골라 풀지 않아도 한 바퀴면 기출 400문제를 한 문제도 빼놓지 않고 만납니다.
- 잊을 만할 때 다시 · 같은 문제는 평균 약 40일 간격으로 돌아옵니다. 기억이 흐려질 즈음 다시 꺼내 보게 됩니다.
- 순서로 외우지 않게 · 바퀴마다 순서를 새로 섞어 앞뒤 문제로는 답을 떠올릴 수 없습니다. 내용을 알아야 풉니다.
새 연도 기출이 들어오면 문제 모음이 바뀌어 순서를 새로 섞습니다.
2026년 9월 3일 순위
상위 10명
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출제 문항오늘 문제
2
2025년 지방직 6번
다음 설명에 해당하는 행정가치는?
1
평등성
2
형평성
3
민주성
4
능률성
3
2026년 국가직 2번
엽관주의와 실적주의에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
엽관주의는 행정의 민주화에 공헌하였다.
2
엽관주의는 정치적 중립성을 확보하기 어렵고 행정의 안정성과
지속성을 저해한다.
3
실적주의는 사회적 형평성을 실현하고 소외 계층의 공직 진출
기회를 확대하는 데 효과적이다.
4
실적주의는 공개경쟁채용시험, 공무원의 정치적 중립을 규정한
「펜들턴법」에 의해 확립되었다.
4
2020년 지방직 14번
민간투자사업자가 사회기반시설 준공과 동시에 해당 시설 소유권을 정부로 이전하는 대신 시설관리운영권을 획득하고, 정부는 해당 시설을 임차 사용하여 약정기간 임대료를 민간에게 지급하는 방식은?
1
BTO(Build-Transfer-Operate)
2
BTL(Build-Transfer-Lease)
3
BOT(Build-Own-Transfer)
4
BOO(Build-Own-Operate)
5
2022년 지방직 17번
살라몬(Salamon)의 정책도구 분류에서 강제성이 가장 높은 것은?
1
경제적 규제
2
바우처
3
조세지출
4
직접대출
6
2018년 국가직 1번
상황적응적 접근방법(contingency approach)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
체제이론의 거시적 관점에 따라 모든 상황에 적합한 유일 최선의 관리방법을 모색한다.
2
체제이론에서와 같이 조직은 일정한 경계를 가지고 환경과 구분되는 체제의 하나로 본다.
3
조직을 구성하고 운영하는 방법의 효율성은 그것이 처한 상황에 의존한다고 가정한다.
4
연구대상이 될 변수를 한정하고 복잡한 상황적 조건들을 유형화함으로써 거대이론보다 분석의 틀을 단순화한다.
7
2021년 지방직 11번
엽관주의와 실적주의에 대한 설명으로 옳은 것은?
1
엽관주의는 개인의 능력, 적성, 기술을 공직 임용 기준으로 한다.
2
엽관주의는 정치지도자의 국정 지도력을 약화한다.
3
실적주의는 국민에 대한 관료의 대응성을 높인다.
4
실적주의는 공직 임용에 대한 기회의 균등을 보장한다.
8
2018년 국가직 15번
우리나라의 결산에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
결산은 한 회계연도의 수입과 지출 실적을 확정적 계수로 표시하는 행위이다.
2
정부는 감사원의 검사를 거친 국가결산보고서를 국회에 제출하여야 한다.
3
결산은 국회의 심의를 거쳐 국무회의의 의결과 대통령의 승인으로 종료된다.
4
각 중앙관서의 장은 회계연도마다 소관 기금의 결산보고서를 중앙관서결산보고서에 통합하여 작성하여야 한다.
9
2020년 국가직 10번
공무원의 인사이동에 대한 설명으로 옳은 것은?
1
겸임은 한 사람에게 둘 이상의 직위를 부여하는 것으로 그 대상은 특정직 공무원이며, 겸임 기간은 3년 이내로 한다.
2
전직은 인사 관할을 달리하는 기관 사이의 수평적 인사이동에 해당하며, 예외적인 경우에만 전직시험을 거치도록 하고 있다.
3
같은 직급 내에서 직위 등을 변경하는 전보는 수평적 인사이동에 해당하며, 전보의 오용과 남용을 방지하기 위해 전보가 제한되는 기간이나 범위를 두고 있다.
4
예산 감소 등으로 직위가 폐지되어 하위 계급의 직위에 임용하려면 별도의 심사 절차를 거쳐야 하고, 강임된 공무원에게는 강임된 계급의 봉급이 지급된다.
10
2025년 지방직 18번
정책분석 기준에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
효과성(effectiveness)이란 정책대안이 의도한 목표를 어느 정도 달성할 수 있는가를 판단하는 기준이다.
2
대응성(responsiveness)이란 정책대안이 수혜집단의 요구를 어느 정도 반영하였는가를 판단하는 기준이다.
3
실현가능성(feasibility)이란 정책대안의 내용이 충실히 집행될 수 있는가를 판단하는 기준이다.
4
능률성(efficiency)이란 정책대안에 따른 비용과 편익이 상이한 개인 및 집단에게 얼마나 고르게 배분될 수 있는가를 판단하는 기준이다.